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Key User HR Systeme oder Spezialist HR Systeme (m/w/d)

Für den Standort Bremen (Lemwerder) oder Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Key User HR Systeme oder Spezialist HR Systeme (m/w/d)


Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL Group. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.500 hoch qualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und Navies weltweit. Kommen Sie an Bord! www.nvl.de

Das haben wir für Sie an Bord

  • 35-Stunden-Woche
  • 30 Tage Urlaub
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitsmodelle 
  • Mitarbeiterangebote
  • Sportangebote
  • Deutschlandticket für 29 EUR
  • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Firmenevents
  • Willkommensveranstaltung
  • Betriebliche Mitarbeiterberatung
  • Kostenloses Parken
  • Jobrad
  • Mobiles Arbeiten

Ihr Posten in unserer Crew

  • Ihr Ziel: den laufenden Betrieb der Personalsysteme PAISY, Interflex und ADP Travel gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen sicherzustellen.
  • Eingebunden in unser HR-Service-Team wirken Sie bei der Administration, Betreuung und Weiterentwicklung der HR-Systeme mit und beraten das HR-Team in allen Anwendungsfragen.
  • Sie gewährleisten die Aktualität, die Performance und das Customizing unserer HR-IT-Systeme und setzen gesetzliche, tarifliche und innerbetriebliche Änderungen in den Systemen um. Hierbei arbeiten Sie eng und vertrauensvoll mit unseren Kollegen des Personalbereichs, der IT und externen Dienstleistern zusammen.
  • Sie beantworten eingehende Anwenderfragen zu Themen der Gehaltsabrechnung, Zeiterfassung oder allgemeiner Personaladministration.

Das haben Sie im Gepäck

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit sehr guten Kenntnissen im Bereich der Entgeltabrechnung und Affinität zu Personalsystemen.
  • Erfahrung in der Entgeltabrechnung sowie nach Möglichkeit als Key User eines Abrechnungs-, Zeitwirtschafts- oder Reisekostenabrechnungssystems, idealerweise PAISY, Interflex und/oder ADP Travel
  • Sichere MS Excel-Kenntnisse und die Motivation, sich in neue technische Themen und Systeme einzuarbeiten
  • Eine offene, aufgeschlossene und kommunikationssichere Persönlichkeit mit guten analytischen Fähigkeiten
  • Spaß an standortübergreifender Zusammenarbeit, darüber hinaus die Möglichkeit zu Dienstreisen an weitere Standorte der NVL Group in Norddeutschland

Wir bei der NVL Group setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten NVL Group. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.

Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.

Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an

NVL B.V. & Co. KG

Personalabteilung

Tanja Vorderbrück

Tel.: +49 421 6604-8608

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