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Gruppenleiter Qualität, Prozesse und Lean


In über 145 Jahren Firmengeschichte hat sich viel verändert, unser Wertekompass und unsere Leidenschaft für den Schiffbau jedoch nicht. Seit vier Generationen bleiben wir – auch bei teils stürmischer See - als Familienunternehmen konstant auf Kurs und sorgen mit Teamwork, Qualität und Innovation für exzellenten Yachtbau auf höchstem Niveau. An unseren Standorten Bremen, Hamburg und Rendsburg sorgen wir mit unseren außergewöhnlichen Produkten und Dienstleistungen dafür, dass die Träume unserer Kunden Realität werden. 

Wie wir das schaffen? Durch unsere Crew. Unsere rund 1.800 Mitarbeitenden sind der Motor, unser Think Tank, unser größter Erfolgsfaktor. Wir wissen, dass Spitzenleistungen nur mit Leidenschaft, Vertrauen, Kooperation und hoher Professionalität entstehen. Denn Schiffbau ist, neben präzisesten Fertigkeiten, vor allem eins: Teamwork. 

Nehmen Sie Ihr Karriere-Steuer selbst in die Hand und werden Sie Teil unserer Crew. Wir sind jederzeit offen für neue Mitglieder in unserer Schiffbau-Familie: Kommen Sie an Bord und entdecken Sie neue berufliche Horizonte!

Ihr Posten in unserer Crew

  • Nahbar, empathisch, kompetent: Mit diesen Eigenschaften führen Sie unsere Gruppe „Qualität, Prozesse & Lean“ und entwickeln Sie gemäß Ihrer individuellen Stärken weiter.
  • Sie treiben unser Qualitätsmanagementsystem (gemäß DIN EN ISO 9001) sowie unser Prozess- und Lean Management voran. 
  • Zu diesem Zweck erstellen Sie unter anderem Roadmaps und setzen diese mit Ihrem Team sowie dem Führungskreis und den Experten unserer Unternehmensgruppe um.
  • Zahlen sind ebenfalls Ihr Metier. Das zeigt sich zum Beispiel, wenn Sie die Kapazitäten und das Budget Ihrer Gruppe planen.
  • Ihr Wissen geben Sie gerne in praxisnahen Workshops weiter. Dort schulen Sie zum Beispiel zu unserem IMS, Lean-Management-Methoden und zu Lessons Learned.

Das haben Sie im Gepäck

  • Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium  oder eine vergleichbare Ausbildung 
  • Berufserfahrung in der (Schiffbau-)Industrie, im Projektmanagement oder in der (Bau-)Planung
  • Praxis in der Mitarbeiterführung und -entwicklung, eine Zertifizierung gem. DIN EN ISO 9001 sowie umfangreiches Lean-Methodenwissen, idealerweise in Form einer Lean-Zusatzausbildung
  • Gutes Englisch sowie Kenntnisse in der Moderation von Workshops/Schulungen
  • Sie arbeiten gerne mit Menschen, können komplexe Themen allgemeinverständlich erklären, lieben Herausforderungen und lassen sich durch Rückschläge anspornen.

Das haben wir für Sie an Bord

Wir bei Lürssen setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten Lürssen-Gruppe. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.

Außerdem haben wir folgende Benefits für Sie an Bord: 

  • Vergütung nach Tarifvertrag
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sonderzahlungen
  • 35-Stunden-Woche
  • 30 Tage Urlaub
  • Möglichkeit des mobilen Arbeitens (je nach Tätigkeitsbereich)
  • Firmenfitness
  • Deutschlandticket für 29 Euro 
  • JobRad
  • Mitarbeiterangebote
  • Firmenevents (z.B. B2Run, Pappbootregatta, Betriebsfeste)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Mitarbeiterberatung
  • Betriebskantine mit finanzieller Förderung

Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.

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